【单选题】
根据《劳动法》的规定，因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以通过以下哪些程序处理争议（）
A、由当地劳动行政部门协调处理
B、由工会申请仲裁或提起诉讼
C、由劳动争议仲裁委员会作出裁决
D、由人民法院直接受理，作出判决
查看正确答案A、劳动报酬与工作时间 B、休息休假与保险福利 C、劳动安全与卫生 D、变更、解除、终止集体合同的协商程序 E、双方履行集体合同的权利和义务
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第2题
A、未建立工会的企业，集体合同应由职工推举的代表与企业签订 B、劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定 C、并非所有的企业都必须签订集体合同 D、集体合同必须经劳动行政部门审查批准方能生效
第4题
A、A.劳动争议仲裁委员会中不应该包括用人单位的代表 B、B.必须在劳动争议发生之日起六十日内提出仲裁申请 C、C.劳动争议当事人不服仲裁结果的，可在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼 D、D.劳动争议仲裁委员会也可以对因履行集体合同的争议进行仲裁
