【多项选择题】
聘任合同应当具备下列哪些条款？（）
A、A.合同期限
B、B.职位及其职责要求
C、C.工资、福利、保险待遇
D、D.违约责任
查看正确答案
搜题
更多“聘任合同应当具备下列哪些条款？（）”相关的问题
第4题
A、采用保险人提供的格式条款订立的保险合同中免除保险人依法应承担的义务或者加重投保人、被保险人责任的条款无效 B、采用保险人提供的格式条款订立的保险合同中排除投保人、被保险人或者受益人依法享有的权利的条款无效 C、采用保险人提供的格式条款订立的保险合同，保险人与投保人、被保险人或者受益人对合同条款有争议的，人民法院或者仲裁机构应当作出有利于被保险人和受益人的解释 D、订立保险合同，采用保险人提供的格式条款的，保险人向投保人提供的投保单应当附格式条款，保险人应当向投保人说明合同的内容
第7题
A、依据《合同法》规定，格式条款与非格式条款不一致的，应当采用格式条款 B、依据《合同法》规定，对格式条款有两种以上解释的，应当做出有利于提供格式条款一方的解释 C、依据《合同法》规定，商业银行作为格式条款的提供方，应当采取合理的方式提请借款人注意免除或限制其责任的条款 D、依据《合同法》规定，提请借款人注意必须在借款合同签订前作出，但若贷款银行没有履行这一法定义务，这些条款对当事人具有约束力
第8题
A、格式条款是指当事人为了重复使用而预先拟定，并在订立合同时未与对方协商的条款 B、提供格式条款的一方应当遵循公平原则 C、对格式条款的理解发生争议的，应当按照通常理解予以解释 D、对格式条款有两种以上解释的，应当作出不利于提供格式条款一方的解释 E、格式条款和非格式条款不一致的，应当采用格式条款
