【单选题】
有关我国集体协商的表述不正确的是（）。
A、政府对集体协商采取不干预政策
B、法律对集体协商采取强制性政策
C、政府对集体合同负有审查责任
D、法律对集体协商采取严格程序主义
查看正确答案A、主体独立 B、定期协商 C、权利平等 D、集体协商
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第2题
A、工会提出意向后，企业方应在接到意向书后5日内答复 B、协商双方有义务在协商之前提供与工资集体协商有关的真实材料 C、协商双方拟定的工资集体协商草案经双方首席代表签字后即可生效 D、工资集体协议必须报地方法院批准后方可生效
第3题
A、我国劳动立法规定集体合同的期限为1-5年 B、集体合同以双方代表的签字日期为生效日期 C、我国的集体合同以行业集体合同为主导体制 D、集体合同协商代表双方人数对等，各方为3-10名，并确定一名首席代表
第4题
A、集体协商机制是职工方代表与企业方就汲及职工权利的事项，为达成一致意见而建立的沟通和协商解决机制 B、集体协商制度是指职工一方的代表与用人单位为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为的制度 C、集体协商机制主要包含两项基本制度，一项是集体协商制度，另一项是集体合同制度 D、集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位，就劳动关系有关利益事项，通过集体协商签订书面协议，以及履行和处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则
第5题
A、由行业工会与行业所属各企业行政进行协商 B、由行业工会与行业内企业方推荐产生的代表进行协商 C、未组建行业工会的，可由行业所在区域的工商业联合会代替行业工会的职能，与企业代表组织进行协商 D、由行业工会或联合会与行业内企业代表组织进行协商
第7题
A、经双方协商代表协商一致的集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论 B、集体合同期限一般为1至5年，期满或双方约定的终止条件出现，即行终止 C、集体合同期满前3个月内，任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求 D、集体合同草案经职工代表大会通过后，应由集体协商双方首席代表签字
第8题
A、集体合同订立后，应当报送劳动行政部门，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内进行审批的，集体合同审批通过后生效 B、因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼 C、集体合同的内容由用人单位和职工各自派出集体协商代表通过集体协商（会议）的方式协商确定，集体协商的职工一方代表人数可以多于用人单位一方代表人数 D、职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案，应当有1/2以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表2/3以上或者全体职工2/3以上同意，方获通过
