【多选题】
岗位胜任能力模型对能力素质方面应体现（）
A、安全意识基准与训练要求
B、逻辑分析、观察思考和应变能力与实现途径
C、身心素质与实现途径
D、个人职业发展要求
E、能力与自身所需的频度要求
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第8题
A、主要从品质和能力层面论证了个体与岗位工作绩效的关系 B、胜任能力特征包括知识、技能、社会角色、动机等 C、1973年，哈佛大学的戴维麦克兰德教授提出了“胜任能力”概念，并建立了冰山胜任能力模型 D、以上说法都错误
第9题
A、不同类型岗位工作，素质要求不同，需确定哪些素质是该类工作岗位所需要的胜任素质。 B、建立衡量胜任素质水平的测评系统 C、设计胜任素质测评结果应用办法 D、领导与员工应建立不同的素质水平测评系统
