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【单选题】

梅奥在霍桑试验的基础上提出（）。

A、经济人假设

B、自动人假设

C、社会人假设

D、复杂人假设

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第1题

[判断题] 在霍桑实验的基础上，梅奥提出了职工是“经济人”而不是“社会人”的观点（）。

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第2题

[单选题] 20世纪30年代，在霍桑试验的基础上美国管理学家（）提出了人群关系论。

A、巴纳德 B、德鲁克 C、布雷德福 D、梅奥

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第3题

[判断题] 在霍桑实验的基础上，梅奥创立了人际关系学说，提出了与古典管理理论不同的新观点，新思想。

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第4题

[填空题] 在霍桑试验的基础上，梅奥于1933年出版了（）一书，系统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。

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第5题

[单选题] 梅奥主持（）时，提出了“人际关系学说”。

A、梅奥试验 B、霍桑试验 C、人际试验 D、工作群体试验

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第6题

[单选题] 梅奥在霍桑实验基础上提出的理论被称为什么理论？（）

A、群体动力 B、人际关系 C、需要层次 D、科学管理

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第7题

[多选题] 梅奥在总结霍桑试验的基础之上，提出的组织理论有（）

A、非正式组织理论 B、新型领导能力理论 C、权威接受理论 D、社会人理论 E、组织平衡理论

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第8题

[填空题] 依据霍桑试验的结果梅奥等人提出“（）”假说。

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第9题

[] 梅奥在霍桑实验基础上所提出的理论被称为（）。

A、A、群体动力 B、B、人群关系 C、C、需要层次 D、D、心理技术

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