【单选题】
人力资源概念在中国是什么时间形成（）
A、20世纪60年代
B、20世纪70年代
C、20世纪80年代
D、20世纪90年代
查看正确答案A、人力资本是对人力资源开发性投资形成的结果 B、人力资源是一个存量概念 C、人力资本兼有流量和存量的概念 D、人力资源理论是人力资本理论的基础
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第2题
A、A.企业在某一特定时期内对人力资源的需求是什么 B、B.企业在相应的时间内能得到多少人力资源的供给 C、C.企业人力资源供给和需求比较的结果是什么 D、D.企业选择怎样的供给和需求依据是什么
第6题
A、公共部门人力资源管理就是公共部门中各个组织依照人力资源管理的目标，对组织内人力资源进行有效规划、配置、开发、使用的制度、政策以及管理行为的统称 B、公共部门人力管理在宏观层次上指整个公共部门系统中，为了保证工作性质与资源整体结构想匹配，对整个公共部门的人力资源的管理 C、微观层次上的人力资源管理是指特定的公共部门在组织内部所进行的人力资源管理 D、宏观的人力资源管理和微观的人力资源管理有机的结合在一起，互为条件、互相保障，共同形成公共部门人力资源管理系统
第9题
A、在药品的研究开发、生产、流通、使用过程中所需的人力资源和各种物质资源 B、资金、时间等决定着药物资源数量的资源 C、药品及其使用过程中所必需的医疗产品或服务 D、在药品的研究开发过程中所需的技术资源
