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【单选题】

管理者处理信息并得出结论扮演的是（）。

A、人际角色

B、信息角色

C、决策角色

D、领导角色

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第1题

[单选题] 在下列哪一项角色中，管理者处理信息并得出结论（）

A、人际角色 B、信息角色 C、决策角色 D、沟通角色

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第2题

[单选题] 管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时扮演的是（）。

A、人际角色 B、信息角色 C、决策角色 D、领导角色

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第3题

[] 美国对70个目标管理计划的实施情况进行了调查，得出结论：若高层管理者对目标管理高度重视，并亲身参与目标管理的实施过程，生产率的平均改进程度可达到56%；否则，生产管理效率仅提高（）。

A、A.5% B、B.6% C、C.7%

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第4题

[单选题] 在组织的运行过程中，遇到冲突或问题时，管理者必须善于处理冲突和解决问题。这时管理扮演的角色是（）。

A、决策角色 B、信息角色 C、人际角色 D、联络角色

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第5题

[判断题] 管理者扮演的角色可被分人际角色、信息角色和领导角色。

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第6题

[填空题] 明茨伯格认为，管理者扮演的角色类型有（）信息角色和决策角色。

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第7题

[单选题] 在下列管理者扮演的角色中，不属于信息传递角色的是（）。

A、监听者 B、组织内信息传播 C、发言人 D、混乱状况下驾驭者

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第8题

[] 人际角色直接产生自管理者的正式权力基础，管理者在处理与组织成员和其他人利益相关者的关系时行使着代表人的角色，他们就在扮演人际角色。人际角色又包括（）领导者角色和联络者角色。

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第9题

[单选题] 管理者负责确保和其一起工作的人具有足够的信息，从而能够顺利完成工作扮演的是（）。

A、人际角色 B、信息角色 C、决策角色 D、领导角色

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