A、德尔菲法
B、散点图法
C、回归分析法
D、转换比率分析法
更多“确定组织的业务活动量和人员水平之间是否相关来预测组织未来人员需求的技术方法是（）。”相关的问题
A、确定短期目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理 B、确定长期目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理 C、确定大目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理 D、确定分化目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理
A、动量、机械能以及对一轴的角动量守恒 B、动量、机械能守恒，但角动量是否守恒不能断定 C、动量守恒，但机械能和角动量守恒与否不能断定 D、动量和角动量守恒，但机械能是否守恒不能断定
A、动量、机械能以及对一轴的角动量都守恒 B、动量、机械能守恒，但角动量是否守恒不能断定 C、动量守恒，但机械能和角动量守恒与否不能断定 D、动量和角动量守恒，但机械能是否守恒不能断定
A、长期目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理 B、短期目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理 C、大目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理 D、最终目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理
A、合理确定各项业务活动和管理活动的风险控制点，采取适当的控制措施，执行标准统一的业务流程和管理流程，确保规范运作 B、建立相应的授权体系，可确保各机构、部门、岗位、人员办理业务和事项的权限，并实施动态调整 C、明确哪些是重要岗位，对重要岗位人员实行轮岗或强制休假制度，不相容岗位人员之间可以轮岗 D、建立健全内部控制制度体系，对各项业务活动和管理活动制定全面、系统、规范的业务制度和管理制度，并定期进行评估
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