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提问人:网友 发布时间:
【单选题】

王某于2006年8月与甲保险公司签订一份人寿保险合同,被保险人为其18周岁的儿子王小某,受益人为王某和其妻何某。至2009年8月,王某已支付了3年的保险费。 假使王某与甲保险公司在签订合同时故意隐瞒王小某曾患白血病的事实,2009年9月20日,王小某因白血病住院医治,2009年9月24日王某向甲保险公司提出给付保险金请求,2009年9月25日,甲保险公司在核赔时发现了这一情况,则以下说法错误的是()。

A、合同成立已逾两年,甲保险公司不得以此解除合同

B、甲保险公司不承担给付保险金的责任

C、甲保险公司有权解除合同,且不退还保险费

D、甲保险公司有权解除合同,但在2009年10月30日前不行使则权利消灭

更多“ 王某于2006年8月与甲保险公司签订一份人寿保险合同,被保险人为其18周岁的儿子王小某,受益人为王某和其妻何某。至2009年8月,王某已支付了3年的保险费。 假使王某与甲保险公司在签订合同时故意隐瞒王小某曾患白血病的事实,2009年9月20日,王小某因白血病住院医治,2009年9月24日王某向甲保险公司提出给付保险金请求,2009年9月25日,甲保险公司在核赔时发现了这一情况,则以下说法错误的是()。”相关的问题
第1题

A、王某20068保险公司订一份人寿保险合同,被保险人为其18周岁的儿子王小某,受益人为王某和其妻何某。至20098王某已支付了3保险费。  

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第4题

A、王某公司的高级管理层,无须受到竞业条款的限制  B、在竞业限制期间,公司可以不支付经济补偿金  C、竞业限制期限超过了最长期限  D、在竞业限制期间,公司需要按支付经济补偿金  

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第6题

A、A.按照规定,王某休假为5天  B、B.按照规定,王某休假为10天  C、C.按照规定,王某休假为15天  D、D.按照规定,王某休假为20天  

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第7题

A、在休息日加班,不安排补休王某目前收到的加班工资符合法律规定  B、乙公司对不愿加班的员工采取的措施不符合劳动合同法的规定  C、乙公司业务繁忙,要求员工加班属正常现象  D、在法定休假日加班,乙公司只能以加班工资作为对王某的补偿  

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第8题

A、A.保险公司应向王某支付保险金,并且不得向医院追偿;但王强仍有权向医院请求赔偿  B、B.王某可以用诉讼方式要求保险公司支付保险金  C、C.王某须先向医院索赔,若医院拒绝赔偿,再要求保险公司支付保险金  D、D.若王强不幸身故,则保险金由其继承人受领  

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第9题

A、休息日或法定休假日加班,乙公司支付王某加班工资50元/小时,符合劳动合同法的规定  B、休息日加班,乙公司应按照113.6元/小时的标准支付王某加班工资  C、休息日加班,乙公司应按照227.2元/小时的标准支付王某加班工资  D、法定休假日加班,乙公司应按照340.8元/小时的标准支付王某加班工资  

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