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【判断题】

期望理论作用机制的四种要素分别为个人努力、组织绩效、组织奖励、个人目标。

更多“期望理论作用机制的四种要素分别为个人努力、组织绩效、组织奖励、个人目标。”相关的问题
第3题

A、组织目标  B、个人努力  C、个人成绩  D、组织奖励  E、个人需要  

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第4题

A、集权主义理论  B、自由主义理论  C、社会责任理论  D、苏联共产主义理论  

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第7题

A、努力个人目标关系  B、绩效与奖励关系  C、奖励与个人目标关系  D、努力与绩效关系  

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第8题

A、个人对达到一定绩效水平所需要努力程度认识  B、个人对于达到一定工作绩效之后即可获得理想结果认知  C、从工作或者组织中获得每一结果对个人是否具有吸引力  D、人们相信他们积极努力会产生成功结果和相应回报  

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第9题

A、系统工程  B、基本路径  C、持续机制  D、教育体系  

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