首页
>
50430建筑质量管理审核员(注册建工审核员)模拟试题
>
工程建设施工企业质量管理规范(GB/T50430-2007)模拟试题
>
工企业应根据质量管理长远目标,建立人力资...
搜题
搜题
用户
您好, 请在
下方输入框内
搜索其它题目:
搜题
题目内容
(请给出正确答案)
提问人:网友
发布时间:
【判断题】
施工企业应根据质量管理长远目标,建立人力资源发展规划。
查看正确答案
更多“施工企业应根据质量管理长远目标,建立人力资源发展规划。”相关的问题
第1题
[判断题]
施工
企业
应
根据
质量
管理
长远
目标
,
建立
人力
资源发展规划。
点击查看答案
第2题
[]
施工
企业
应
根据
工程
质量
管理
目标
制定
人力
资源发展计划。
点击查看答案
第3题
[判断题]
施工
企业
应
根据
工程
质量
管理
目标
制定
人力
资源发展计划。
点击查看答案
第4题
[简答题]
根据
《工程建设
施工
企业
质量
管理
规范》,
施工
企业
应
建立
施工
过程中的
质量
管理
记录。
施工
记录
应
符合相关规定的要求。请问,
施工
过程中的
质量
管理
记录
应
包括哪些?
点击查看答案
第5题
[简答题]
根据
《工程建设
施工
企业
质量
管理
规范》,
施工
企业
应
建立
文件化的
质量
管理
体系,
质量
管理
体系文件
应
包括哪些?
点击查看答案
第6题
[判断题]
施工
企业
应
根据
质量
方针制定
质量
目标
,明确
施工
管理
和
施工
质量
应
达到的水平。
点击查看答案
第7题
[判断题]
施工
企业
的最高
管理
者
应
根据
质量
方针制定
质量
目标
,明确
质量
管理
和工程
质量
应
达到的层次。
点击查看答案
第8题
[单选题] 依据《工程建设
施工
企业
质量
管理
规范》,
施工
企业
应
建立
质量
管理
监督检查和考核机制,确保()有效执行。
A、
质量
目标
B、
质量
管理
体系 C、
质量
管理
制度 D、
质量
管理
活动
点击查看答案
第9题
[判断题]
施工
企业
应
根据
工程项目
质量
目标
制定
企业
人力
资源发展规划。
点击查看答案
账号:
登录
答题记录
我的收藏
我的题库
客服
TOP
请使用微信扫码支付
订单号:
遇到问题请联系
在线客服