A、工会经费
B、职工福利费
C、职工工资
D、住房公积金
更多“除（）按工资总额的2%计提外，其他职工薪酬均要按照实际发生额计提到相关成本费用，并按职工所在部门选择正确的功能范围。”相关的问题
A、公司按工资总额的2.5% 提取的36000元职工教育经费列入成本开支 B、公司按工资总额的2.5% 提取的36000元职工教育经费准予在企业所得税税前扣除 C、公司按工资总额的2% 计提的工会经费28800元准予在企业所得税税前扣除 D、公司按工资总额的2% 向工会拨缴工会经费28800元，凭工会组织开具的《工会经费收入专用收据》在税前扣除
A、A.企业拨缴的工会经费，不超过计税工资总额2%的部分，准予扣除 B、B.企业计提的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除 C、C.企业计提的工会经费，不超过计税工资总额2%的部分，准予扣除 D、D.企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除
A、A.按照不超过工资薪金总额的1.5%的计提金额扣除 B、B.按照不超过工资薪金总额的2.5%的计提金额扣除 C、C.按照不超过工资薪金总额的2.5%的实际发生数扣除，超过的部分允许向以后年度结转 D、D.按照不超过工资薪金总额的2.5%的实际发生数扣除，超过的部分不允许向以后年度结转
A、超过省人民政府规定的计税工资标准以上的劳动报酬部分不可以扣除 B、企业实际发生的不超过工资薪金总额2.5%的职工教育经费支出可以扣除 C、企业按不超过工资薪金总额2%的比例计提的工会经费支出可以扣除 D、企业按规定的范围和标准为职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费可以扣除
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