搜题

【简答题】

对于劳动法律关系产生、变更、消灭的劳动法律事实有什么不同规定？

查看正确答案

更多“对于劳动法律关系产生、变更、消灭的劳动法律事实有什么不同规定？”相关的问题

第1题

[] 劳动法律关系产生、变更和消灭的原因是（）。

A、A.劳动法律事实 B、B.劳动法律关系的内容 C、C.劳动法律关系主体 D、D.劳动法律关系客体

点击查看答案

第2题

[单选题] （）是指以当事人的意志为转移，能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭，具有一定法律后果的活动。

A、劳动法律关系 B、劳动法律事实 C、劳动法律事件 D、劳动法律行为

点击查看答案

第3题

[填空题] 劳动法是调整劳动关系为实现劳动关系而产生的其他社会关系以及（）的法律规范的总和。

点击查看答案

第4题

[多选题] 以下哪些法律事实会引起劳动法律关系的消灭（）。

A、劳动者丧失劳动能力 B、劳动者死亡 C、劳动法律关系主体变更 D、劳动合同期限届满 E、约定的劳动合同终止条件

点击查看答案

第5题

[多选题] 下列关于劳动法与民法的区别中，正确的是（）。

A、劳动法和民法的调整对象产生的基础相同 B、劳动法律关系与民法的主体不相同 C、劳动法律关系与民法的主体相同，但主体的权利义务不同 D、劳动法与民法的调整的原则不完全相同

点击查看答案

第6题

[] 下列属于能够引起劳动法律关系产生、变更或消灭的法律事实有（）。

A、A.劳动行政管理行为 B、B.劳动仲裁行为 C、C.自然灾害 D、D.劳动者患病

点击查看答案

第7题

[简答题] 劳动法律关系产生、变更和消灭的法律依据。

点击查看答案

第8题

[单选题] 我国广义上的劳动法是指（）。

A、《中华人民共和国劳动法》 B、调整劳动人事法律规范的总称 C、调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系的法律规范的总称 D、调整管理劳动力方面社会关系的法律规范的总称

点击查看答案

第9题

[多选题] 根据《中华人民共和国劳动法》（2009年修正），劳动法律关系，是由以下哪些基本要素构成的（）。

A、劳动法律关系主体 B、劳动法律关系客体 C、劳动法律关系内容 D、劳动法律行为 E、劳动法律事件

点击查看答案

账号：登录

TOP

请使用微信扫码支付

订单号：
遇到问题请联系在线客服