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【多选题】

下列情形中,甲公司有权单方解除与员工张某的劳动合同的情形有()

A、张某在试用期满前经考核不符合甲公司确定的录用条件

B、公司员工张某在乙公司兼职,公司行政书面要求其终止兼职行为,但张某仍不改正

C、公司员工张某在签订劳动合同时体检造假,虚构其学历和工作经历隐瞒了其系乙肝病毒携带者的事实

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第2题

A、公司有权解除合同  B、公司有权要求张某支付全部价款  C、公司无权要求张某支付全部价款,只能解除合同  D、公司主张解除合同后,可以要求张某支付使用费  

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第6题

A、乙公司有权要求公司一次性付清余下的80万元价款  B、乙公司有权通知公司解除合同  C、乙公司解除合同,有权收回汽车,并且收取公司汽车使用费  D、乙公司解除合同,有权收回汽车,但不退还公司已经支付的120万元价款  

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第8题

A、A.乙公司有权要求公司重新选定建设地点,继续履行建设工程合同  B、B.公司有权通知乙公司解除合同,但应当向乙公司承担违约责任  C、C.只有经乙公司同意,公司才能解除合同  D、D.公司有权通知乙公司解除合同,且无须承担任何违约责任  

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第9题

A、张某应当向公司承担赔偿责任  B、乙公司承担连带责任  C、乙公司承担全部赔偿责任之后,可以向张某追偿赔偿额的50%  D、张某公司的技术秘密泄露给乙公司公司有权直接起诉乙公司张某  

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