A、各种需要层次满足的顺序是固定的 B、有些需要必须立即并持续地予以满足 C、低层次需要的满足是高层次需要产生的基础 D、当较低层次的需要基本得到满足后,高层次的需要便会出现 E、层次越高的需要,其满足方式差异越大
A、A.大都与员工对企业认同感有很大的关系
B.员工十分关注自己是否受到公平的对待
C.企业选择支付的工资水平越高,员工就越倾向于认为企业对待自己的方式是公平的。
D.只要存在内部劳动力市场,效率工资就有可能会出现。
A、评估的重大错报风险越低,可接受的检查风险越高 B、可接受的检查风险水平与认定层次重大错报风险的评估结果成反向关系 C、评估的重大错报风险越高,可接受的检查风险越低 D、可接受的检查风险水平与认定层次重大错报风险的评估结果成正向关系
A、评估的重大错报风险越低,可接受的检查风险越高 B、可接受的检查风险水平与认定层次重大错报风险的评估结果成反向关系 C、评估的重大错报风险越高,可接受的检查风险越低 D、可接受的检查风险水平与认定层次重大错报风险的评估结果成正向关系