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【单项选择题】

企业中高、中、初级技术人员的比例,这在科技队伍结构中是指()

A、A、年龄结构

B、B、能级结构

C、C、职能结构

D、D、学科结构

更多“企业中高、中、初级技术人员的比例,这在科技队伍结构中是指()”相关的问题
第1题

A、A、要素结构  B、B、层次结构  C、C、相关结构  D、D、序列结构  

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第2题

A、低层管理人员  B、低层技术人员  C、层管理人员  D、技术人员  

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第3题

A、根据实际需要设置专业技术工作岗位,规定明确职责和任职条件  B、在定编定员基础上,确定高、初级专业技术职务合理结构比例  C、由行政领导在经过评审委员会评定、符合相应条件专业技术人员聘任  D、没有任期限制  

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第4题

A、士兵比例上升,军官比例将缩小  B、技术军官比例上升,其他军官比例缩小  C、信息技术保障人员增多,勤务保障人员减少  D、军队将成为人才密集型群体  

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第5题

A、年龄结构  B、能级结构  C、职能结构  D、学科结构  

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第6题
[] 陆学艺教授以职业分类为基础,以组织资源(具有决定性意义)、经济资源、文化资源这3种资源占有状况作为划分社会阶层标准,把当今社会群体划分为5个等级、10个阶层。  5大社会经济等级(根据家庭人均年收入或月收入数据):  ①社会上层:高层领导干部,大企业经理人员,高级专业人员及大私营企业主; ②上层:层领导干部,大企业层管理人员、小企业经理人员级专业技术人员企业主;③层:初级专业技术人员,小企业主,办事人员,个体工商户,级技工,农业经营大户:④申下层:个体服务者,工人,农民; ⑤底层:生活处于贫困状况并缺乏就业保障工人、农民和无业、失业、半失业人员。  l0大社会阶层(根据资源拥有量差异): ①国家与社会管理者阶层(拥有组织资源),约为2.1%(在城市比例为l%~5%,在城乡合一县行政区域占约0.5%); ②经理人员阶层(拥有文化资源或组织资源),1.5%(有些城市高达90%); ③私营企业主阶层(拥有经济资源),0.6%(私营经济发达地区高达3%,低地方为0.3%); ④专业技术人员阶层(拥有文化资源),5.1%(大城市为l0%~20%,城乡结合区为1.5%~3%); ⑤办事人员阶层(拥有少量文化资源和组织资源),4.8%(城市为10%~15%,城乡结合区为2%~6%); ⑥个体工商户(拥有少量经济资源),4.2%(实际人数要比登记人数多); ⑦商业服务业员工阶层(拥有少量3种资源),12%; ⑧产业工人阶层(拥有少量3种资源),22.6%(其农民工占30%); ⑨农民阶层(拥有少量3种资源),1999年为44%; ⑩城乡无业、失业、半失业者阶层(基本上没有3种资源),3.1%。 思考题:从案例我们了解社会阶层有哪些特点?划分社会阶层对营销者有何意义?

A、陆学艺教授以职业分类为基础,以组织资源(具有决定性意义)、经济资源、文化资源这3种资源占有状况作为划分社会阶层标准,把当今社会群体划分为5个等级、10个阶层。   B、5大社会经济等级(根据家庭人均年收入或月收入数据):   C、①社会上层:高层领导干部,大企业经理人员,高级专业人员及大私营企业主;  D、②上层:层领导干部,大企业层管理人员、小企业经理人员级专业技术人员企业主;③层:初级专业技术人员,小企业主,办事人员,个体工商户,级技工,农业经营大户:④申下层:个体服务者,工人,农民;  E、⑤底层:生活处于贫困状况并缺乏就业保障工人、农民和无业、失业、半失业人员。   F、l0大社会阶层(根据资源拥有量差异):  H、①国家与社会管理者阶层(拥有组织资源),约为2.1%(在城市比例为l%~5%,在城乡合一县行政区域占约0.5%);  I、②经理人员阶层(拥有文化资源或组织资源),1.5%(有些城市高达90%);  J、③私营企业主阶层(拥有经济资源),0.6%(私营经济发达地区高达3%,低地方为0.3%);  K、④专业技术人员阶层(拥有文化资源),5.1%(大城市为l0%~20%,城乡结合区为1.5%~3%);  ⑤办事人员阶层(拥有少量文化资源和组织资源),4.8%(城市为10%~15%,城乡结合区为2%~6%);  ⑥个体工商户(拥有少量经济资源),4.2%(实际人数要比登记人数多);  ⑦商业服务业员工阶层(拥有少量3种资源),12%;  ⑧产业工人阶层(拥有少量3种资源),22.6%(其农民工占30%);  ⑨农民阶层(拥有少量3种资源),1999年为44%;  ⑩城乡无业、失业、半失业者阶层(基本上没有3种资源),3.1%。  思考题:从案例我们了解社会阶层有哪些特点?划分社会阶层对营销者有何意义?  

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第7题

A、企业注册资本金5万元以上  B、企业注册资本金10万元以上  C、企业具有相关专业技术员或高级工以上技术负责人  D、企业具有初级以上相应专业技术工人不少于5人,其、高级工不少于30%  E、企业作业人员持证上岗率为100%  

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