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【问答题】

用人单位哪些行为是侵害女职工合法权益的行为?

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第1题

A、依法投诉  B、依法举报、申诉  C、依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁  D、依法直接向人民法院提起诉讼  

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第2题

A、依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁,对仲裁裁决不服,依法向人民法院提起诉讼  B、直接向人民法院提起诉讼  C、申请行政复议  

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第3题

A、小李在上班时间进行产前检查,产检所需时间应计入劳动时间  B、用人单位违反本规定,侵害职工合法权益职工可以依法投诉、举报、申诉  C、职工怀孕满4个月流产,享受38天产假  

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第4题

A、用人单位故意拖延不订立劳动合同,即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同  B、由于用人单位原因订立无效劳动合同,或订立部分无效劳动合同  C、用人单位违反规定或劳动合同约定侵害职工或未成年工合法权益  D、用人单位违反规定或劳动合同约定解除劳动合同  

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第5题

A、劳动争议案件  B、侵害职工劳动权益案件  C、侵害工会工作者合法权益案件  D、侵害工会组织合法权益案件  

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第9题

A、劳动安全卫生  B、劳动法  C、妇权益保障法  D、劳动技能  

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