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【单选题】

工作分析的结果常常表现为有关工作流程与行为的()

A、工作调查

B、工作评价

C、工作描述

D、工作任务

更多“工作分析的结果常常表现为有关工作流程与行为的()”相关的问题
第1题

A、工作分析不同目标决定了在收集信息时有不同侧重点  B、工作分析结果通常表现每个职位职位说明书  C、无论职位是否相似,组织都必须要对每一个职位进行详尽分析  D、工作分析能使工作目标、职权范围和工作流程规范变化适应组织变革发展要求  

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第2题

A、工作分析框架技术缺乏假设系统  B、工作分析缺乏对流程衔接磨合  C、忽视对工作分析过程管理控制  D、工作分析框架技术缺乏系统假设  

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第4题

A、绩效是基于工作而产生员工工作过程直接联系在一起,工作之外结果不属于绩效范围  B、绩效组织目标有关,对组织目标应当有直接影响作用  C、绩效包含表现出来和未表现出来工作工作结果  D、绩效既包括工作也包括工作结果,是两者综合体,不能偏废其一  

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第6题

A、工作说明书  B、工作描述  C、工作规划  D、任职资格  

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第7题

A、组织架构和业务设置  B、综合归纳分类  C、工作性质工作功能  D、工作环境工作条件  

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第8题

A、填写安全观察沟通报告表  B、统计有计划安全观察沟通结果  C、分析统计结果变化趋势  D、提出安全工作改进建议  

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第9题

A、工作流程  B、费用效益  C、工作方法  D、运行结果  

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