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【简答题】

进行组织文化变革,企业家应该做到哪几点?

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第1题

A、业家企业文化的传播者  B、业家企业文化的管理者  C、业家企业文化的创立者  D、业家企业文化变革者  

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第2题

A、企业进行重大战略变革的时候,必须考虑与企业基本使命的关系  B、发挥现有成员在战略变革中的作用  C、考虑进行组织目前的文化相适应的变革,不要破坏企业已有的行多准则  D、改变奖励结构时,将奖励重点放在具有新文化意识的事业部或个人身上  

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第4题

A、业家精神  B、企业物质基础  C、企业组织结构  D、企业文化  

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第5题

A、业家企业文化的精心培育者  B、业家企业文化的开创者  C、业家企业行为文化建设和养成方案的总设计师  D、业家企业行为文化的传播者  

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第6题

A、要将企业放到国际大格局中考虑  B、具有创造性  C、全力追求机会和规模  D、打开边界  E、跨入全球去做价值追求  

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第7题

A、业家应担任组织文化创新的领头人  B、业家应发扬组织文化的现有价值观  C、组织间的竞争主要是人才的竞争  D、全员培训是推动组织文化创新的根本手段  

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第8题

A、企业文化变革  B、企业组织结构变革  C、企业战略变革  D、企业薪酬变革  

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