(),是指专业技术人员决定一个人情绪反应速度与强度的特质。
A、A.气质特质
B、B.性格特质
C、C.能力特质
D、D.素质特质
A、A.气质特质
B、B.性格特质
C、C.能力特质
D、D.素质特质
A、专业技术人员个人胜任力,是指专业技术人员个人能做什么和为什么这么做 B、专业设计人员职位高低决定他是否能更好的胜任 C、专业技术岗位工作要求,是指专业技术人员个人在工作中被期望做什么 D、专业技术组织环境,是指专业技术人员个人在组织管理中可以做什么
A、是指专业技术人员对未来工作类别的选择以及在工作上达到何种成就的向往。 B、是指从事职业活动的人必须承担的职责和任务,它往往是通过具有法律和行政效力的职业章程或职业合同来规定的。 C、是指专业技术人员对其所从事的职业劳动的看法及所采取的行为。 D、是指专业技术人员维持职业活动的正常秩序,保证职业责任得以实现的重要措施
A、是指专业技术人员对未来工作类别的选择以及在工作上达到何种成就的向往。 B、是指从事职业活动的人必须承担的职责和任务,它往往是通过具有法律和行政效力的职业章程或职 业合同来规定的。 C、是指专业技术人员对其所从事的职业劳动的看法及所采取的行为。 D、是指专业技术人员维持职业活动的正常秩序,保证职业责任得以实现的重要措施
A、情绪是人们内心的感受经由身体表现出来的状态 B、情商(EQ)又称情绪智力,是指人们的情绪智能活动水平的高低 C、情绪管理就是指一个人在情绪方面的管理能力 D、一个人承受压力的能力很大程度上取决于一个人情商的高低