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【判断题】

文化融合是指不同形态的文化或者文化因素之间的相互结合、相互吸收的过程，它以人种的混合和文化的同化或相互适应作为标志。

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第1题

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第2题

[多选题] 企业文化创新，是指因（）所导致的不同形态的文化或文化要素之间通过相互对立、相互排斥和相互融合所形成的一种新的文化形态的过程。

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第3题

[多选题] 城市文化融合是指在城市文化传播过程中不同文化系统或文化元素之间相互借鉴、吸收、调整和适应的过程。以下属于城市文化融合过程的是（）。

A、城市文化传播 B、城市文化分化 C、城市文化整合 D、城市文化适应

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第4题

[填空题] 文化监管的范畴：文化监管的职能是指政府对文化市场的（）、市场行为的规范和文化内容的意识形态等方面的内容监管。

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第5题

[单选题] 文化融合就是（　）和（　）融合的一种过程。

A、民族文化、外国文化 B、外部文化、内部不同特质文化 C、外部文化、内部同质文化 D、亚文化、副文化

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第6题

[填空题] 文化有广义和狭义之分。广义的文化是指人类在社会的历史实践中所创造的一切成果，包括（）和（）两部分内容。狭义的文化专指后者。社会调查研究所研究的文化主要就是狭义的文化。

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第7题

[填空题] 文化有广义和狭义之分。广义的文化是指人类在社会的历史实践中所创造的一切成果，包括（）和（）两部分内容。狭义的文化专指后者。社会调查研究所研究的文化主要就是狭义的文化。

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第8题

[判断题] 适当性是指政策与当时社会环境的经济、政治、文化等因素是否融合。

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第9题

[填空题] 个人文化因素是指组织领导和员工的思想素质，文化素质，和（）对组织文化的影响。

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