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【单选题】

职业指导通过分析职业结构和劳动力结构，提供就业信息，预测职业发展，为（）提供指导，对劳动力的供求关系实现控制和调节起到了促进作用。

A、事得其人

B、人适其事

C、人尽其用

D、人才合理流动

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第1题

[判断题] 我国劳动力结构的特点是基数大，增长速度快、劳动力年龄结构年轻化、劳动力职业结构不合理和劳动力文化程度构成低。

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第2题

[多选题] 工资指导价位在不同职业由（）等因素决定。

A、经济发展水平 B、劳动力供求总量 C、劳动力供求结构 D、劳动力总量规模 E、企业的生产规模

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第3题

[判断题] 职业教育通过自身的不断调整，直接地调节着全社会劳动力的总体配置结构来满足社会生产对不同规格劳动力的需求，从而促进着社会经济的发展。

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第4题

[多选题] 职业指导活动主要包括（）。

A、提供职业信息 B、实施职业心理测试 C、组织劳动力供需见面 D、进行职业咨询 E、进行职业介绍

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第5题

[单选题] 职业分析的基点是（），它一方面确定了特定工作在整个社会职业结构中的位置，另一方面确定了该工作的职能和性质、劳动的具体内容和时间。

A、职业理论 B、职业知识 C、职业技能 D、职业岗位

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第6题

[多选题] 职业定向指导的途径有（）。

A、各科教学 B、职业指导课 C、劳动技术课、职业技术垛和公益劳动 D、课外活动和校外活动

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第7题

[单选题] 中国人社部表示，2015年中国的就业形势将更加严峻，一方面劳动力就业需要加强技能培训，另一方面产业结构优化升级需要培养更多的高级技工。据此，大力发展职业教育的意义在于（）。

A、有助于缓解劳动力供求矛盾 B、是解决就业问题的唯一途径 C、为了吸引学生报考职业学校 D、为了充分发展职业培训市场

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第8题

[判断题] 《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，指导劳动者正确使用职业病防护设备。

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第9题

[多选题] 我国劳动力结构的特点有（）。

A、基数大，增长速度快 B、年龄结构年轻化 C、职业结构不合理 D、文化程度构成低 E、劳动效率低下

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