A、A.①②③④ B、B.①②③④⑤ C、C.①②③④⑥ D、D.①②③④⑤⑥
A、A.人力资源录用和选择 B、B.人力资源培训和发展 C、C.薪酬管理 D、D.劳资关系管理
A、A.岗位说明书 B、B.任职资格说明书 C、C.工作描述书 D、D.人力资源规划书
A、A.工作识别 B、B.工作分析日期 C、C.工作概要 D、D.履行职责 E、E.工作规范
A、有助于增强人力资源规划的准确性和有效性 B、有助于确保组织中所有工作任务得到明确安排 C、有助于通过明确任职资格来帮助组织招募到合适人才 D、有助于评价职位在组织中的相对价值
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