A、受到纪律处分的员工，在处分期内，不得晋升提拔使用
B、被取消高级管理人员任职资格的高管人员，在处分期内，不得参加高级管理人员岗位职务竞聘
C、受到警告、记过、记大过处分的，自处分生效之日起一年内，取消评先奖励资格
D、受到降职、撤职处分的，自处分生效之日起二年内取消评先奖励资格
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A、管理人员在违纪违规受处分后，在处分影响期内又有应当受到处分的违纪违规行为的，从重处分 B、管理人员在违纪违规受处分后，在处分影响期内又故意违纪违规的，加重处分 C、管理人员故意违纪违规受到处分，处分影响期满后又因故意违纪违规应当受到处分的，从重处分 D、管理人员违纪违规受处分后，在处分影响期内又有应当受到处分的违纪违规行为的，处分影响期应当合并，处分影响期为原处分尚未执行的影响期与新处分影响期之和
A、A.处分期3年 B、B.处分期1至2年 C、C.处分期内，按当地最低工资标准（扣除保险后）发放工资 D、D.处分期内，正常发放工资 E、E.处分期内，再次发生违规违纪行为的，解除劳动合同
A、解除公务员处分的机关只能是作出该处分决定的机关 B、在处分期内公务员调离作出处分的机关，解除处分仍由原作出处分决定的机关解除处分 C、在公务员的处分期间，没有再发生违纪行为的，处分机关可以解除处分 D、解除处分应当以书面形式作出
A、试用买卖的当事人可以约定标的物的试用期间 B、试用买卖的当事人不可以约定标的物的试用期间 C、试用买卖的买受人在试用期内可以购买标的物 D、试用买卖的买受人在试用期内可以拒绝购买标的物
A、应当发送纪律处分意向书的情形包括认定其不适合担任公司董事、监事、高级管理人员 B、应当发送纪律处分意向书的情形包括限制、暂停直至终止其从事相关业务 C、全国股转公司认为违规事实清楚且情况紧急，需要立即启动纪律处分程序的，可不向自律监管对象发送纪律处分意向书 D、纪律处分意向书应当向自律监管对象说明违规事实、拟实施的纪律处分及其适用理由、适用规则，并告知其有权在收到纪律处分意向书之日起十五个转让日内提交书面申辩
A、国家之间的惯例就是国际习惯 B、惯例只要被各国接受为法律就成为国际习惯 C、国际习惯不是国际法的渊源 D、国家之间在相当长时期内反复前后一致的实践并被各国接受成为法律的惯例，就是国际习惯或习惯国际法
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