危机事件后人们常见的身心反应有哪些?()
A、悲伤、无助、愤怒、恐惧等情感反应
B、失眠、食欲不振等生理反应
C、沉默寡言、不愿与人交往
D、兴奋躁动、愿与人交往
A、悲伤、无助、愤怒、恐惧等情感反应
B、失眠、食欲不振等生理反应
C、沉默寡言、不愿与人交往
D、兴奋躁动、愿与人交往
A、危机在组织文化的创立和传播过程中具有重要作用,处理危机的过程中所迸发的高昂情绪能够提升人们学习的强度 B、危机会提升焦虑感,组织希望降低焦虑感的需要正是进行新的学习的强大动力 C、如果领导者对关键事件和组织危机的反应和处理不妥当,将会在一定程度上导致组织文化冲突及组织病态 D、危机能促使领导者综合能力提升,促进组织文化良性发展
A、危机是当人们面对重要生活目标的阻碍时产生的一种状态。 B、危机之所以是危机,是因为个体知道自己无法对某种境遇作出反应。 C、危机是一种解体状态。 D、危机是生活目标阻断所致,人们用常规的选择和行为无法克服这种障碍。
A、在公共危机发生之后,政府应该容忍舆论中更多不同的意见 B、处理公共危机时,政府应该引导舆论意见往理性的方向发展,控制情绪的宣泄 C、公共危机中网络舆论的复杂化,主要是因为人们对社会或者政府的不满 D、在公共危机发生后,政府应该第一时间发布有关消息,引导舆论方向