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【单选题】

若团队久经磨合，大家坦诚相见，则争执（）。

A、有利于鼓励不同意见

B、有利于形成团队合力

C、不利于团队合作

D、不利于各抒己见

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第1题

[单选题] 下列哪项不是采购谈判的阐述技巧？（）

A、开场阐述 B、迂回入题 C、坦诚相见 D、让对方先谈

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第2题

[单选题] （）是教师同事之间良好沟通的基础。

A、少争多让，善于倾听 B、容忍异己，理解宽容 C、坦诚相见，赞美欣赏 D、巧用语言，珍惜情谊

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第3题

[单选题] 协调关系中下行关系的协调要做到（）。

A、尊敬不附和、不可不听、不要全听 B、遵从、聆听、执行 C、信任、公正、谦和 D、坦诚相见、友好往来、不失自主

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第4题

[] （）是教师与同事之间良好沟通的基础。

A、A.少争多让，善于倾听 B、B.容忍异己，理解宽容 C、C.坦诚相见，赞美欣赏 D、D.巧用语言，珍惜情谊

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第5题

[多选题] 人员招聘的基本理念主要包括（）。

A、最适合的才是最好的 B、看学历重能力 C、经历等于经验 D、招聘也是推销工作 E、坦诚相见

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第6题

[单选题] 对坚持谈心谈话制度理解不正确的是（）。

A、党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心谈话 B、谈心谈话要坦诚相见，交流思想，交换意见 C、领导干部要带头谈，但不接受党员、干部约谈

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第7题

[单选题] 在考核面谈中，考核者应注意的事项不包括（）

A、考核者因与雇员坦诚相见 B、考核者应尽量掌握员工“诚实”的回答，取得他们的信任 C、考核者对雇员的评价长期有效 D、考核者在与雇员面谈中应摘出要点，将要谈的重要问题谈透彻

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第8题

[单选题] 在周朴园与鲁侍萍相见的场面中，在相见不相识的幻境中，周朴园（）次问了鲁侍萍名字。

A、一 B、四 C、三 D、两

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第9题

[单选题] 团队精神的核心是（），反映的是个体利益和整体利益的统一。

A、团结一致 B、互相帮助 C、坦诚相对 D、协同合作

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