“说服”是领导发挥“指挥”职能的一种方式，（）。

A、领导通过晓之以理，动之以情的耐心细致的工作，达到引导、指挥的目的

B、一般是在群众对领导者的意图尚不清楚或存有疑虑，领导决策的贯彻尚不急迫时运用的

C、说服群众能力的高低是领导能力高低的表现之一

D、说服也是动员群众、宣传群众、组织群众的过程

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第1题

[多选题] “命令”是领导指挥职能中的一种方式，（）。

A、它具有明显的约束力和强制性 B、命令的强制性在不同的历史时期、社会形态和不同的工作领域内，是有所区别的 C、当代，领导运用命令指挥时，一定要依法行事 D、它不适合于社会主义的国家

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第2题

[] 领导活动中“以点带面，典型引路”的做法属于领导指挥职能的（）。

A、A.命令方式 B、B.说服方式 C、C.示范方式 D、D.协调方式

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第3题

[填空题] 管理职能的基本内容是：计划职能是对未来活动进行的一种预先的谋划；（）是为实现组织目标，对每个组织成员规定在工作中形成合理的分工协作关系。；领导职能是管理者利用组织所赋予的权力，去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程。（）是保证组织各部门各环节，能按预定要求运作而实现组织目标的一项管理活动。

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第4题

[单选题] 有关管理职能的基本内容说法错误的是（）。

A、计划职能是对现在活动进行的一种预先的谋划 B、组织职能是为了实现组织目标，对每个组织成员规定在工作中形成的合理的分工协作关系 C、领导职能是管理者利用组织所赋予的权力去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程 D、控制职能是保证组织各部门环节按预订要求运作而实现组织目标的一项管理工作