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加职工互助保障计划有哪些好处?...
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【简答题】
参加职工互助保障计划有哪些好处?
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第1题
[简答题]
参加
职工
互助
保障
计划
对企业
有
什么
好处
?
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第2题
[简答题]
参加
职工
互助
保障
计划
的投保资金来源
有
哪些
?
点击查看答案
第3题
[简答题]
参加
《在职
职工
重大疾病
互助
保障
计划
》能得到什么
保障
?
互助
金最高给付标准如何确定?
点击查看答案
第4题
[简答题]
参加
互助
保障
计划
,对会员的年龄是
有
限制的,男
职工
和女
职工
的最高年龄限制为多少岁?
点击查看答案
第5题
[简答题]
职工
参加
了《在职
职工
重大疾病
互助
保障
计划
》,当出险后,对于自己所患的疾病是否达到
互助
会赔付标准搞不清楚,如何能让
职工
自己快速界定呢?
点击查看答案
第6题
[简答题] 因为工作调动原因,一名
职工
参加
了两次《在职
职工
意外伤害
互助
保障
计划
》,当发生理赔时,按几份赔付?
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第7题
[简答题] 已经办理过重大疾病类赔付的会员,是否可以继续
参加
在职
职工
疾病类
互助
保障
计划
?
点击查看答案
第8题
[简答题] 《在职女
职工
特殊疾病
互助
保障
计划
》所涵盖的
保障
范围是
哪些
?
点击查看答案
第9题
[简答题]
职工
每年缴纳100元,办理《在职
职工
意外伤害
互助
保障
计划
》,可以领取到最高
互助
金多少元?是其缴纳费用的多少倍?
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