A、业务流程
B、技术水平
C、客户需求与员工能力
D、成本压力
E、竞争对手的做法
A、管理层次 B、机构设置与分工 C、工作效率 D、同类岗位数 E、出勤率
A、岗位设置表是企业规范化管理的一个正式的、重要的文件 B、岗位设置表只写主要职责和部分责任 C、公司一共有11个部门，那么就要有12张部门职位设置表 D、公司岗位设置总表中不写岗位职责
A、结算存款岗位 B、资金投放结算岗位 C、储蓄岗位 D、管理岗位 E、预算管理和投资管理岗位
A、评分法 B、点位法 C、点值法 D、评比法
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