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【判断题】

目标原则是领导群体结构优化组合与调整的第一原则。

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第1题

A、要从着重考虑领导成员个体素质转移到重点考虑领导成员最佳组合  B、要从着重考虑年龄、文化知识等静态组合转到重点考虑性格、气质等动态组合  C、在选拔行政领导成员时,要从全面要求转到因岗位不同而有所侧重  D、既要重视配备和调整行政领导成员,也要注重加强行政领导群体结构建设和培训  

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第4题

A、稳定性原则  B、能位相称原则  C、高效精干  D、自我完善原则  

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第5题

A、调整现有领导班子  B、组建新领导班子  C、部分调整领导班子  D、优化组合领导班子  

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第7题

A、选择首要领导原则  B、首要领导组阁原则  C、能力匹配优化组合原则  D、合作、和谐原则  E、首要领导全才原则  

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