A、目的
B、衡量实现目的的指标
C、企业应该实现的指标
D、企业实现指标或越过障碍的时间表
A、销售目标 B、竞争目标 C、经营目标 D、宣传目标
A、战略目标 B、战略规划 C、战略方针
A、企业蓝图 B、战略目标 C、战略指导思想 D、战略环境 E、战略方案和战略实施
A、指导思想 B、总体设计 C、营销战略 D、广告策略 E、定位策略
A、企业战略对人力资源规划的制定具有导向作用 B、企业战略对人力资源规划过程具有制约作用 C、人力资源规划为企业发展战略的实施提供了人力保障 D、人力资源规划有助于企业战略目标的进一步完善 E、人力资源规划是企业战略的重要组成部分
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