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【判断题】

前往或经由香港、澳门登轮的海员,其《海员出境证明》必须由有权签发海员证的海事管理机构出具。()

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第1题

A、A.《往来港澳通行证》是发给内地居民短期前往香港澳门并返回内地使用出入境证件,住宿记时可作为境外人员予以记  B、B.《海员护照》及《海员证》是发给国际海员使用,上岸住宿时可单独使用  C、C.持《中华人民共和国普通护照》人员,无论证件上是否有出入境记录,均视为华侨予以记、录入  D、D.每位入住宾(旅)馆境外旅客都必须申报住宿记,不可一人记多人住宿本人记由他人住宿  

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第2题

A、前往落地签证、免签证国家  B、海员持护照出境服务船舶  C、前往未建交国家  D、前往未在我国内设立使、领馆国家  

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第4题

A、持有效因私护照和《劳务人员出境证明》  B、持海员证和《海员出境证明》  C、持有效因私护照和《境外就业人员出境证明》  D、持公务普通护照和《出国(境)证明》  

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第5题

A、海员外派机构应当保证外派海员与本机构,境外船东,我国航运公司,他相关行业单位签订有劳动合同  B、外派海员与我国航运公司他相关行业单位签订劳动合同,只要有此证明,海员外派机构可以直接外派该海员  C、海员外派机构应当为外派海员购买境外人身意外伤害保险  D、海员外派机构应当在充分了解并确保境外船东资信和运营情况良好前提下,方可与境外船东签订船舶配员服务协议  

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第6题

A、船舶配员服务协议中涉及外派海员利益所有条款  B、海员外派机构对外派海员工作期间应收取管理费  C、外派海员在境外发生紧急情况时海员外派机构对安置责任  D、违约责任  

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第8题

A、《中华人民共和国护照》  B、《中华人民共和国海员证》  C、《因公往来香港澳门特别行政区通行证》  D、《大陆居民往来台湾通行证》  E、《中华人民共和国旅行证》  

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第9题

A、在缔约国船上工作海员必须有一份经签署聘用书和劳动合同  B、海员受聘前应有机会对将任职船及船上人员详细了解,以便决定是否受聘  C、有关船东和海员必须各有一份海员就业协议副本  D、船东应持一份载有海员在船上就业情况记录,并可随时出示供检查  

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