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【判断题】

领导活动是帮助一个企业转变成为一个学习型组织的唯一手段。

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第3题

A、习型文化假设当人类的行为与其环境相关时,恰当的行为方式一个前瞻性的问题解决者和学习者  B、学会学习的承诺,习型文化的组织中必须具有“学习基因”,即学习一件值得投资的事,并认为学会学习一项必备的技能  C、习型文化对人性的积极假设的,习型领导必须完全信任、依赖组织中的其他成员  D、全面、开放地进行与工作相关的沟通,习型文化建立在交流和沟通的基础上  

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第7题

A、A.习型组织一种灵活的、有弹性的,能够通过不断学习,进而创造持久竞争优势的组织  B、B.创建习型组织为推行一种既有模式开展的一系列活动  C、C.公司创建习型组织,旨在将不断学习的理念渗透到企业的一切活动之中,形成“工作学习化、学习工作化”、“本职工作=日常工作+改善”两大思维方式  

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