下列关于绩效考核评价指导与机制建设表述错误的是()。
A、关注绩效、强化评价
B、建立绩效评价与后续采购相衔接的管理制度
C、按照全过程预算绩效管理制度要求,加强服务项目政府采购绩效评价,对项目的资金节约、政策效能、透明程度以及专业化水平进行综合、客观评价
D、对于服务项目验收或者绩效评价结果优秀的供应商,在同类项目的采购中同等条件下可以直接确定承接主体
A、关注绩效、强化评价
B、建立绩效评价与后续采购相衔接的管理制度
C、按照全过程预算绩效管理制度要求,加强服务项目政府采购绩效评价,对项目的资金节约、政策效能、透明程度以及专业化水平进行综合、客观评价
D、对于服务项目验收或者绩效评价结果优秀的供应商,在同类项目的采购中同等条件下可以直接确定承接主体
A、绩效考核主要包括对机构的考核和对人员的考核两方面 B、绩效考核频度主要有月度考核、季度考核、年度考核 C、绩效考核方式为定量考核与定性考核相结合 D、绩效考核采用关键绩效指标(KPI)和平衡计分卡等绩效管理方法
A、绩效考核是对员工的工作行为与工作结果全面的、系统的、科学的进行考察、分析、评估与反馈的过程,是考核组织成员对组织的贡献,对组织成员的价值进行评价,绩效考核是人员配备的一项重要活动,下列绩效考核的一般过程错误的是()。 B、①确定工作构成 C、②确定绩效评价标准 D、③评价实施 E、④制定绩效改进计划 F、⑤绩效改进指导 H、⑥评价面谈