下列哪些行为应当认定为“造成严重后果”或者“发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果”?( )<br/>A.造成死亡一人以上,或者重伤三人以上的;<br/>B.造成直接经济损失一百万元以上的;<br/>C.造成直接经济损失一千万元以上的;<br/>D.其他造成严重后果或者重大安全事故的情形。<br/>
A、A.造成死亡一人以上,或者重伤三人以上的;
B.造成直接经济损失一百万元以上的;
C.造成直接经济损失一千万元以上的;
D.其他造成严重后果或者重大安全事故的情形。
A、A.造成死亡一人以上,或者重伤三人以上的;
B.造成直接经济损失一百万元以上的;
C.造成直接经济损失一千万元以上的;
D.其他造成严重后果或者重大安全事故的情形。
A、因违规行为导致发生案件、风险事件或责任事故的 B、因违规行为造成各级行社较大财产损失或资产流失的 C、因违规行为造成各级行社声誉、形象损失或负面影响的 D、因违规行为导致各级行社受到外部监管机构或政府部门处罚的、被媒体曝光的 E、违规同时有不正当得利行为的 F、违规认定小组认定为情节严重的情形
A、情节较轻是指实施了体罚或变相体罚行为,致使学生的身心受到了伤害,有人举报,但学生本人或家长未到学校反映,经调查属实的 B、情节较重是指实施了体罚或变相体罚行为,致使学生身心受到明显的伤害,导致学生家长到学校吵闹,在校内外造成不良影响或后果。 C、情节严重是指实施了体罚或变相体罚行为,致使学生的身心受到严重伤害,导致学生或学生家长到上级或其他部门上告,造成严重后果及较坏的社会影响。 D、情节特别严重是指实施了体罚或变相体罚行为,致使学生身心受到特别严重的伤害,并造成了极其严重的后果,构成了违法犯罪,影响极其恶劣。
A、给予责任人通报批评;造成不良后果的,给予警告至记大过处分,可并处降低行员薪资等级;造成严重后果的,给予降级至开除处分,并处罚款 B、给予责任人通报批评;造成不良后果的,给予警告至留用察看处分,可并处降低行员薪资等级,可并处罚款 C、责令改正,对责任人给予警告至记过处分,可并处降低行员薪资等级;情节严重或造成严重后果的,给予记大过至开除处分,并处罚款 D、对责任人批评教育或诫勉谈话;造成不良后果的,给予通报批评或警告至记大过处分,可并降低行员薪资等级;造成严重后果的,给予降级至开除处分,可并处罚款
A、在事故抢救期间擅离职守或者逃匿的 B、毁灭、伪造、隐匿与事故有关的图纸、记录、计算机数据等资料以及其他证据的 C、造成死亡一人以上,或者重伤三人以上的 D、造成直接经济损失一百万元以上的 E、其他造成严重后果或者重大安全事故的情形