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【判断题】
表彰和奖励能起到激励的作用,批评和惩罚不能起到激励的作用。
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更多“表彰和奖励能起到激励的作用,批评和惩罚不能起到激励的作用。”相关的问题
第1题
[判断题]
表彰
和
奖励
能
起到
激励
的
作用
,
批评
和
惩罚
不
能
起到
激励
的
作用
。
点击查看答案
第2题
[判断题]
表彰
和
奖励
能
起到
激励
的
作用
,
批评
和
惩罚
不
能
起到
激励
的
作用
。
点击查看答案
第3题
[判断题]
表彰
和
奖励
能
起到
激励
的
作用
,
批评
和
惩罚
不
能
起到
激励
的
作用
。
点击查看答案
第4题
[]
表彰
和
奖励
能
起到
激励
作用
,
批评
和
惩罚
不
能
起到
激励
的
作用
。
点击查看答案
第5题
[判断题]
表彰
和
奖励
能
起到
激励
作用
,
批评
和
惩罚
不
能
起到
激励
作用
。
点击查看答案
第6题
[判断题]
表彰
和
奖励
能
起到
激励
的
作用
,
批评
和
惩罚
是一种负强化
的
激励
。
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第7题
[]
奖励
和
惩罚
不
一定
能
起到
激励
作用
,只有得当
的
奖励
和
惩罚
,才
能
起到
有效
的
激励
作用
。
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第8题
[判断题] 薪金加
奖励
制既
能
保障管理部门对推销人员
的
有效控制,又
能
起到
激励
的
作用
。
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第9题
[] 在结构工资中既
能
起到
鼓励职工热爱企业
和
本职工作,又
能
起到
激励
和
凝聚
作用
的
工资构成是()
A、A.基础工资 B、B.职务工资 C、C.年功工资 D、D.
奖励
工资
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