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提问人:网友 发布时间:
【单项选择题】

考核期得分在()分以下的营销代表,予以降级,并遵循逐级降级的原则;对于助理营销代表,考核期未达到维持条件的,如果认为仍有发展潜力,可给予1个月培训期和2个月考核期;仍不达标的,解除劳动关系。

A、A.70

B、B.80

C、C.90

D、D.100

更多“考核期得分在()分以下的营销代表,予以降级,并遵循逐级降级的原则;对于助理营销代表,考核期未达到维持条件的,如果认为仍有发展潜力,可给予1个月培训期和2个月考核期;仍不达标的,解除劳动关系。”相关的问题
第8题

A、年度个人业绩合同考核低于70  B、因综合绩效考核70-80之间被评价为不胜任并离岗培训,培训结束考核不合格  C、第一次因综合绩效考核70-80之间被评价为不胜任  D、没有按时完成工作任务  

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