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【判断题】

如何改良企业内部经营机制,公正、客观、全面、快捷地评估员工的业绩,提高人事管理工作的效率,使人事管理员有更多的精力去做人力资源分析、研究和开发工作,是企业立足发展,开拓未来,领先同行业的关键。

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第4题

A、企业企业之间的互信机制  B、企业与社会之间的互信机制  C、员工和员工之间的互信机制  D、企业和员工之间的互信机制  

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第5题

A、在建工程  B、固定资产  C、应付职工薪酬  D、长期待摊费用  

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第6题

A、企业外部环境分析  B、企业经营实力分析  C、企业内部条件分析  D、企业竞争实力分析  

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第7题

A、内部创新机制  B、改良、改革或革命性运动  C、个人觉悟  D、企业家精神  

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第8题

A、独立于经营管理  B、以风险为导向  C、确保道德准则  D、确保客观公正  

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第9题

A、费用低  B、企业不能自主安排咨询时间  C、介绍情况的时间短  D、客观公正  

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