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【单项选择题】

既为对付“滞胀”提供了解决之道，又催生了两大员工福利项目，即利润分享计划和员工持股计划。该理论是（）

A、A.分享工资理论

B、B.公平理论

C、C.需求层次理论

D、D.目标设置理论

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更多“既为对付“滞胀”提供了解决之道，又催生了两大员工福利项目，即利润分享计划和员工持股计划。该理论是（）”相关的问题

第1题

[] 科学技术既为市场营销提供了科学理论和方法，又为市场营销提供了（）。

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第2题

[填空题] 给世界上那些既希望加快发展又希望保持自身独立性的国家和民族提供了全新选择，为解决人类问题贡献了（）和（）。

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第3题

[单选题] “己所不欲，勿施于人”具有普世性，体现了儒家的（）。

A、忠恕之道 B、忠义之道 C、孝悌之道 D、齐家之道

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第4题

[判断题] 强大的信息资源库为教育的新观念、新理论、新手段提供了理论和实践上的支持，为教育的新问题提供了解决的方法和解决的途径，并创造了自由搜索的空间。

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第5题

[单选题] 晁错的代表作（）系统论述了贵粟的道理，揭露了当时社会农贫商富的严重祸患，并提出减轻赋税、鼓励耕种的解决之道。

A、《论积贮疏》 B、《论贵粟疏》 C、《守边劝农疏》 D、《贤良文学对策》

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第6题

[] 某市一所初中在市举办的运动会期间，临时将校园改为临时停车场，并停止了校内一切体育活动。学校还组织教师和部分高年级学生轮流疏导和看管车辆。该校校长认为这种做法既为学校增加了经济收入，又为学生提供了勤工助学的机会，一举两得。请问：这所学校的做法是否合法？为什么？

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第7题

[简答题] 某市一所初中在市举办的全*省运动会期间，临时将校园改为临时停车场，并停止了校内一切体育活动。学校还组织教师和部分高年级学生轮流疏导和看管车辆。该校校长认为这种做法既为学校增加了经济收入，又为学生提供了勤工助学的机会，一举两得。请问：这所学校的做法是否合法？为什么？

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第8题

[单选题] 儒家的“内圣外王之道”为人身保险管理人员提供了一个理想的人格塑造模式。人身保险管理人员应当对社会和保户高度负责，提供诚信的产品或优质的服务，自觉地投身社会公益和慈善事业等。对人身保险管理人员的这些要求体现了（）的传统儒家思想。

A、兼济天下 B、仁爱仁义 C、自强自律 D、敬业乐群

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第9题

[多选题] 《栊翠庵茶品梅花雪，怡红院劫遇母蝗虫》中的饮茶场景描写了妙玉的（）。

A、择茶之道 B、择水之道 C、择器之道 D、品饮之道

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