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【填空题】

“四不伤害”原则具体指的是（）、（）、（）、（）

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第1题

[填空题] 员工在作业过程中，相互要坚持做到“四不伤害”，“四不伤害”指的是（）、（）、（）、（）。

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第2题

[单选题] 互换角度、双方都参与提议与协商指的是哪一个原则的具体做法（）。

A、互利互惠原则 B、对事不对人原则 C、立场服从利益原则 D、合作原则

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第3题

[填空题] （）原则指的是要根据学前儿童具体基础和接受能力，区别对待，使每一个学前儿童都能在自己的基础上得到最好的发展。

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第4题

[填空题] 间管理以及职业生涯规划中的SMART原则依次指的是specific具体的、（）、（）、relevant相关的、time-based基于时间的。

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第5题

[单选题] 以下不属于“四不伤害”的是（）。

A、不伤害自己 B、不伤害他人 C、被他人伤害 D、保护他人不收到伤害

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第6题

[简答题] “三同时”、“四不放过”、“三不伤害”分别是指什么？

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第7题

[填空题] 质量管理体系文件中，第一阶文件指的是：（）；第二阶文件指的是：（）；第三阶文件指的是：（）；第四阶文件指的是：（）等。

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第8题

[判断题] “四不伤害”是指：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，保护自己不受伤害

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第9题

[填空题] “四不伤害”活动的内容是：（）、不伤害别人、不被别人伤害，保护别人不被伤害。

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