A、成就动机
B、内在动机
C、内在需求
D、内在兴趣
A、全方位的招聘渠道 B、设立高昂的人力管理资本 C、知道想要的人在哪里 D、提供高吸引力的条件
A、所需人员 B、现有人员 C、新近人员 D、老员工
A、目前自己拥有的最突出的是什么知识 B、目前工作岗位最急需的是什么知识 C、对比工作岗位最急需的知识,自己最欠缺的是什么知识 D、专业技术人员自己应该怎样提升这些欠缺的知识
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