A、考核期初信用余额超过100亿元（含）、且法人客户数量超过100户（含）的非县域支行
B、考核期初信用余额超过50亿元（含）、且法人客户数量超过50户（含）的县域支行
C、考核期初信用余额在50亿元（含）至100亿元之间、且法人客户数量在50户（含）至100户之间的非县域支行
D、考核期初信用余额在20亿元（含）至50亿元之间、且法人客户数量在20户（含）至50户之间的县域支行
更多““三化三无”考评根据支行信用业务规模大小设置了调节系数，以下信用规模系数为1.1的机构包括（）。”相关的问题
A、信用卡业务人员自查发现一般违规行为并即时纠正的，经直接管辖机构（信用卡业务人员本人所在支行、部门）核实后，不予积分 B、直接管辖机构检查发现信用卡业务人员一般违规行为的，按照应计分值的50%进行积分 C、分行检查发现信用卡业务人员一般违规行为的，按照应计分值的100%进行积分 D、总行检查发现分行、支行信用卡业务人员一般违规行为的，按照应计分值的150%进行积分 E、内部审计发现信用卡业务人员一般违规行为的，应按照应计分值的150%进行积分
A、负责制定分行信用卡催收管理实施细则，组织落实分行年度信用卡不良透支余额控制计划，评价和考核支行信用卡不良透支余额控制情况 B、负责组织落实和监督指导支行做好上门催收、案件报送、法律诉讼等属地催收的日常催收管理工作 C、负责分行信用卡催收管理档案的统一归口管理 D、负责向所属监管部门和总行报送信用卡催收管理业务相关信息 E、负责对分行信用卡催收业务管理工作进行风险评估和分析，提出逾期透支控制措施和建议，对存在问题进行风险提示
A、企业素质、资金信用、经营管理、经济效益和发展前景 B、企业素质、资金信用、经营管理、人才培训和经济效益 C、资金信用、经营管理、经济效益、发展前景和规模大小 D、企业素质、资金信用、经济效益、发展前景和规模大小
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