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提问人:网友 发布时间:
【简答题】

姚某依法符合享受生育津贴的情况,则其生育津贴应依照( )计算。<br/>A.姚某上年度月平均收入<br/>B.姚某就业所在地上年度职工月平均工资<br/>C.姚某所在用人单位上年度职工月平均工资<br/>D.姚某就业所在地最低工资水平的三倍<br/>

A、A.姚某上年度月平均收入
B.姚某就业所在地上年度职工月平均工资
C.姚某所在用人单位上年度职工月平均工资
D.姚某就业所在地最低工资水平的三倍

更多“姚某依法符合享受生育津贴的情况,则其生育津贴应依照( )计算。<br/>A.姚某上年度月平均收入<br/>B.姚某就业所在地上年度职工月平均工资<br/>C.姚某所在用人单位上年度职工月平均工资<br/>D.姚某就业所在地最低工资水平的三倍<br/>”相关的问题
第3题

A、正常津贴100%  B、正常津贴60%  C、正常津贴50%  D、不能享受津贴  

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第7题

A、女职工享受产假  B、女职工返岗哺乳期之间  C、享受计划手术休假  D、法律、法规规定其他情形  

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第9题

A、医疗费用包括计划医疗费用在内  B、计划手术产假不享受津贴  C、保险待遇包括医疗费和津贴  D、保险由其所在单位缴纳,本人不用缴纳  E、保险缴费数额不能超过工资总额1%  

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