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【单选题】

公司级电子日志编辑页面中“导入下级记事”功能，可以导入（）。

A、该公司的直接下级单位已上报的电子记事

B、该公司的直接下级单位已编写的电子记事

C、该公司的所有下级单位已上报的电子记事

D、该公司的所有下级单位已编写的电子记事

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第1题

[单选题] 公司级电子日志编辑页面中“导入前期记事”功能，可以导入（）。

A、该公司的前期已上报的电子记事 B、该公司的前期已编写的电子记事 C、该公司的所有下级单位已上报的电子记事 D、该公司的所有下级单位已编写的电子记事

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第2题

[简答题] 在电子日志编辑页面的“导入下级记事”和“导入前期记事”，如何同时导入多条记事中？

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第3题

[判断题] 《国家电网公司基建技经管理规定》适用于公司各级单位（总部（分部）、省公司级单位、地市公司级单位、县公司级单位）的基建技经管理工作。

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第4题

[单选题] 职业安全卫生事故的分级可分为：（）

A、车间级、厂级两级 B、车间级、分公司级、公司级、上报集团公司级四级 C、车间级、公司级两级 D、车间级、分公司级、公司级三级

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第5题

[判断题] 专业领军人才分为公司级、省公司（直属单位）级、地市公司级三个级别。

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第6题

[判断题] 优秀专家人才后备分为公司级、省公司（直属单位）级、地市公司级三个级别。

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第7题

[判断题] 按照事故发生的严重程度，职业安全卫生事故可分为：车间级事故、分公司级事故、公司级事故、上报集团公司级事故四类。

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第8题

[] 地市公司级人才是指由地市公司负责统一组织，通过评选、考试、竞赛等方式选拔产生，授予地市公司级人才称号的专家人才。

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第9题

[单选题] 按照安全、环保、质量、运行、设备、动力全面受控的原则，依据指标的影响程度和范围，工艺卡片将指标分为（）级控制指标。

A、公司级、厂级、装置级三级 B、公司级、厂级、装置级、班组级四级 C、公司级、厂级二级

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