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【判断题】

由定量和定性指标相结合的综合打分卡模型,通常除了政治、经济等主权评级模型中考虑到的因素外,另加入法律、税收、基础设施等运营环境模块。

更多“由定量和定性指标相结合的综合打分卡模型,通常除了政治、经济等主权评级模型中考虑到的因素外,另加入法律、税收、基础设施等运营环境模块。”相关的问题
第1题

A、可控指标与不可控指标  B、单一指标综合指标  C、定性指标定量指标  D、绝对指标指标  E、硬项指标与软项指标  

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第3题

A、计划实际分析结合  B、定量定性结合  C、静态动态结合  D、综合分析  

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第4题

A、根据评级对象在资本市场表现及宏观经济形势判断等  B、根据评级对象表现与同业/行业水平比较、趋势判断及宏观经济形势判断等  C、根据评级对象外部评级与同业比较及宏观经济形势判断等  D、根据评级对象经营业绩趋势判断及宏观经济形势判断等  

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第5题

A、综合绩效评价财务绩效定量评价管理绩效定性评价两部分组成  B、财务绩效定量评价包括盈利能力分析、资产质量分析、债务风险分析、经营增长分析  C、各类财务绩效定量评价指标基本指标修正指标构成  D、财务绩效定量评价指标中盈利能力状况所占比重最高  

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第6题

A、资本类指标  B、收益类指标  C、风险类指标  D、零容忍度类指标  E、缺口指标  

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第7题

A、A.平时与定期结合定性定量结合  B、B.平时与定期结合定性与定级结合  C、C.平时考核与定性考核结合  D、D.定期考核与定量考核结合  

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第8题

A、资本类指标  B、收益率指标  C、费用类指标  D、风险类指标  E、零容忍度类指标  

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第9题
[简答题] 多年来,江苏省不断探索,积极推进目标管理责任制改革,优化目标管理体系,建立科学考评指标体系,从理念、目标、方法、结果、机制等多方面改进与完善目标管理责任制,突击性考核评估制度向建立经常性工作监督评估与绩效评估结合考核评估制度转变,逐步实现目标管理制度化规范化。 改革思路是: 在指导思想上,力图通过改革,把各级党委政府、关部门接受考核压力转化为推进工作动力,把群众需求作为改进工作方向,把群众满意作为客观评价标准,理顺了考核者、被考核者与人民群众三者间关系,形成了从上到下心往一处想,劲往一处使局面、做到公开、透明、公正、合理、公平、统一,确保考核评估工作协调运转、方法统一规范、结果准确无误。 在目标制定上,注重体现目性、分类指导、工作导向等原则。自上而下为主向自上而下与自下而上结合,进而过渡到以自下而上为主,充分体现需求导向;注重年度指标为主向年度指标与年均指标结合,进而过渡到以年均指标为主,强调工作连续性。 在指标体系上,注重体现指标可测量性、可获得性、可比较性、质量可保证性、以管理指标为主向管理与服务指标结合,进而过渡到以服务指标为主,并拓展人口协调发展指标定量指标为主向定量定性结合,过渡到定量指标定性化与定性指标定量化;以结果指标为主向结果与过程结合,过渡到既注重结果又重视过程,提升了指标内涵。 在考评标准上,完成上级下达指标为主向既完成上级指标又满足群众需求,进而过渡到以群众满意不满意、赞成不赞成为标准;突出政府保障、事业发展、群众受益工作导向。 在考评方法上,省级为主封闭式考核,过渡到地市人口计生干部与专家队伍结合开放式考核、加大第三方评估比例,提高评估结果公信力。 20世纪80年代以来,全国各地普遍实行了人口计划生育目标管理责任制,并开展了对其执行情况考核评估,依据考核评估结果,评价各级党委、政府主要领导人工作实绩,促使各级党委、政府把人口计划生育工作摆上重要议事日程,常抓不懈。 阅读以上案例,试回答: 人口计划生育目标管理责任制考核基本原则是什么?

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