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【单选题】

组织文化的四个层次按照从核心层到表层的顺序排列应当是（）。

A、行为文化层-制度文化层-精神文化层-物质文化层

B、精神文化层-物质文化层-行为文化层-制度文化层

C、制度文化层-物质文化层-行为文化层-精神文化层

D、精神文化层-制度文化层-行为文化层-物质文化层

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更多“组织文化的四个层次按照从核心层到表层的顺序排列应当是（）。”相关的问题

第1题

[填空题] 组织文化的四个层次：表层的物质文化。是组织文化在物质层次上的体现，群众价值观的物质载体。（）的行为文化。是组织成员在生产经营，学习娱乐，人际交往中产生的活动文化。（）的制度文化。制度是外加的行为规范，它约束组织成员的行为，维持组织活动的正常秩序。深层精神文化。它是现代企业文化的核心层，指组织在运作过程中所形成的独特的意识形态和文化观念。

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第2题

[填空题] 组织文化中的四个层次分别是表层组织文化，（），中层的制度文化，深层的精神文化。

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第3题

[填空题] 组织文化的四个层次分别是表层的物质文化、（）、（）、深层的精神文化。

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第4题

[简答题] 詹姆斯·格鲁尼格教授卓越传播的三个层次是( )。 A．传播核心层 B．知识核心层 C．心理核心层 D．文化核心层 E．素质核心层A.传播核心层B.知识核心层C.心理核心层D.文化核心层

A、A.传播核心层
B.知识核心层

C.心理核心层
D.文化核心层

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第5题

[简答题] 詹姆斯格鲁尼格教授的卓越传播的三个层次是：( )A、传播核心层B、知识核心层C、心理核心层D、文化核心层E、素质核心层

A、A、传播核心层
B、知识核心层
C、心理核心层
D、文化核心层
E、素质核心层

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第6题

[多选题] 格鲁尼格认为，卓越传播的层次包括（）。

A、技术核心层 B、教育核心层 C、传播核心层 D、知识核心层 E、文化核心层

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第7题

[多选题] IFC信息模型体系结构由四个概念层次组成，四个概念层次相互间有严格的调用关系。这四个概念层次包括（）。

A、协同层 B、业务层 C、资源层 D、核心层 E、专业领域层

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第8题

[填空题] 组织文化是出于一定社会经济文化背景下的组织在长期发展的过程中，逐步生成和发展起来的日趋稳定的独特的价值观。我们通常说的组织文化有四个层次，这四个层次是表层的物质文化、浅层的行为文化、中层的制度文化、（）。

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第9题

[多选题] 组织文化的四个层次，（）是组织文化在物质层次上的体现，群众价值观的物质载体，群众价值观的物质载体。（）是外加的行为规范，他约束组织成员的行为，维持组织活动的正常秩序。

A、表层的物质文化 B、浅层的行为文化 C、深层的精神文化 D、中层的制度文化 E、中层的行为文化

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