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【单选题】

影响领导者与追随者交换关系的因素不包括（）。

A、追随者状况的影响

B、文化环境的影响

C、外部条件的影响

D、归因模式的影响

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第1题

[判断题] 领导者与追随者的关系是：只有领导者影响追随者，不会有追随者影响领导者。

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第2题

[简答题] 权变理论认为，决定领导方式的因素为（　）A、领导者的特征B、追随者的特征C、领导者与追随者的关系D、环境此题为多项选择题。

A、A、领导者的特征
B、追随者的特征
C、领导者与追随者的关系
D、环境
此题为多项选择题。

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第3题

[单选题] 下面关于追随者的表述不正确的是（）

A、没有追随者便没有领导者 B、被领导者一定是追随者 C、追随者并不是天然的 D、领导者对追随者具有影响力

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第4题

[单选题] 领导的三个要素不包括（）。

A、领导必须有部下或追随者 B、领导者拥有影响追随者的能力或力量 C、领导者也可以没有部门 D、领导的目的是通过影响部下来达到企业的目标

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第5题

[] 某种意义上讲，影响力是一个社会交换过程，领导者要影响追随者，首先必须了解追随者的（）

A、A.利益 B、B.动机 C、C.关系 D、D.权力

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第6题

[多选题] 对领导者的定义理解正确的有（）

A、领导的目的是通过影响部下来达到组织的目标 B、领导者拥有影响追随者的能力或力量 C、领导者必须有部下或追随者 D、领导者必须位于一定的职位之上

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第7题

[单选题] 彼得·德鲁克认为，“领导者的唯一定义就是其后面有追随者。一些人是思想家，一些人是预言家，这些人都很重要，而且也急需，但是，没有追随者，就不会有领导者。”这句话说明（）。

A、领导的实质是组织成员的追随与服从 B、领导者需要权力 C、追随者比领导者更重要 D、领导只有一个定义，其余的定义都是错误的

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第8题

[多选题] 领导的三个要素是（）。

A、领导必须有部下或追随者 B、领导者拥有影响追随者的能力或力量 C、领导者也可以没有部门 D、领导的目的是通过影响部下来达到企业的目标

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第9题

[] 追随者努力成为领导者财富，帮助领导者变得更加优秀，与领导者建立信任关系，理智地看待领导者。以上四项策略属于哪种策略（）

A、A、和睦相处策略 B、B、积极影响策略 C、C、追随策略 D、D、积极沟通策略

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