A、受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次 B、受记过处分的在受处分期间内不得晋升工资档次 C、受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次 D、受开除处分的后不得再次被录用为公务员
A、受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次 B、受记过处分的在受处分期间内不得晋升工资档次 C、受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次 D、受开除处分的后不得再次被录用为公务员
A、A.钱某曾受过刑事处罚,后在公务员招考中表现突出被录用为公务员,在试用期表现优异,机关决定提前5个月结束试用期 B、B.县公安局副局长收到撤职处分,应当同时降低级别和工资待遇 C、C.市司法局办公室科员吴某受警告处分,处分期间因表现优秀可以晋升工资档次和级别 D、D.解除降级、撤职处分的,不视为恢复公务员的原级别、原职务
A、降职不是一种行政处分,也不是一种惩戒手段 B、公务员被降职使用的,在一定期间内不得晋升职务级别 C、公务员被降职的条件是在定期考核中被确定为不称职 D、公务员降职一次降低一个职务层次
A、A.在受处分其间有悔改表现,并且没有再发生违纪行为的,处分期满后,由处分机关解除处分 B、B.按照规定降低级别 C、C.解除处分后级别和职务不再受原处分的影响 D、D.自处分生效之日起,解除其与单位的人事关系
A、A.降职不属于公务员的任用方式 B、B.降职是公务员制度中的一种行政处分 C、C.公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次 D、D.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职