被稽核审计单位或个人违反本规程规定,存在下列()行为之一的,审计机构应责令其限期改正;拒不改正的,报请公司总经理按照“员工违规处理办法”处理。
A、拒绝提供或拖延提供与审计事项有关的文件、资料及证明材料的,或者提供虚假资料、阻碍审计的行为
B、正在进行的严重违反财经纪律、侵害公司经济利益、造成严重损失浪费的行为
C、无正当理由拒不执行审计意见书和审计决定的行为
D、报复陷害审计人员的行为
A、拒绝提供或拖延提供与审计事项有关的文件、资料及证明材料的,或者提供虚假资料、阻碍审计的行为
B、正在进行的严重违反财经纪律、侵害公司经济利益、造成严重损失浪费的行为
C、无正当理由拒不执行审计意见书和审计决定的行为
D、报复陷害审计人员的行为
A、是要求被稽核单位提供情况,查阅被稽核单位的业务、财务、会计、出纳等有关凭证、帐表和文件资料B、是检查被稽核单位的库存现金、有价证券、重要空白凭证等,必要时有权采取先封后查措施 B、是责成被稽核单位停止或纠正违反国家金融方针、政策、法律、法规的业务活动以及违反财经纪律的业务收支 C、是责成被稽核单位停业整顿
A、注册会计师有责任发现被审计单位所有的违反法律法规行为 B、针对通常对决定财务报表中的重大金额和披露有直接影响的法律法规的规定,注册会计师应当获取被审计单位遵守这些规定的充分、适当的审计证据 C、注册会计师没有责任专门实施审计程序以发现被审计单位的违反法律法规行为 D、对被审计单位的违反法律法规行为,注册会计师应当在审计报告中予以反映
A、被审计单位违法行为的性质 B、被审计单位是否存在防止或发现违法行为及其隐瞒违法行为的控制 C、被审计单位违法行为及其隐瞒涉及到管理层或员工的层次 D、被审计单位是否隐瞒违法行为,尤其是这种隐瞒违法行为是否涉及甲公司治理层