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【多选题】

下列哪些情形工会可以要求与企业进行劳资协商()

A、关于工作时间的规章制度

B、企业单方解除劳动者的劳动合同

C、企业进行经济性裁员

D、企业准备引进先进设备

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第1题

A、行业工会行业内企业代表组织进行  B、行业联合会行业内企业代表组织进行  C、行业工会行业内企业方推荐产生的代表进行  D、区域工会代表行业工会职能企业代表组织进行  

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第3题

A、由行业工会行业所属各企业行政进行商  B、由行业工会行业内企业方推荐产生的代表进行商  C、未组建行业工会的,可由行业所在区域的工商业联合会代替行业工会的职能,企业代表组织进行商  D、由行业工会或联合会行业内企业代表组织进行商  

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第4题

A、组织约束  B、劳资合作方式  C、组织结构  D、工会管理方的力量  

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第5题

A、政治立场坚定  B、具有履行职责相应的文化程度  C、作风民主  D、有较强的调和组织活动能力  

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第6题

A、劳资双方的关系以整个社会为背景  B、劳资关系主要发生在企业层级  C、工会在跨企业的团结权方面不具有强大的力量  D、集体意识阶级认同只存在于产业阶层  

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第7题

A、雇主雇员  B、工会雇主  C、工会雇员  

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第8题

A、A.劳资双方的关系以整个社会为背景  B、B.工会在跨企业的团结权方面具有很强大的力量  C、C.集体意识阶级认同存在于社会阶层  D、D.劳资关系主要发生在企业层级  

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